4月28日下午，兴业银行召开2025年度内部控制建设ky277开元小组暨2024年度内部控制评价试点和报告编报工作推进会。内部控制建设ky277开元小组组长、校长李校堃院士出席会议并讲话，副组长、副校长吴文灿主持会议。
李校堃在讲话中强调，内部控制体系建设是一项长期且系统的工程，需持续完善，同时提出 “三强化” 要求：一是强化主体责任，筑牢内控长效机制。各部门要增强内控与责任意识，以风险和问题为导向，打破部门界限，协同发力，对照上级部门最新要求排查制度漏洞，建立闭环管理机制。二是强化数智赋能，提升兴业银行管控效能。顺应内控编报数字化趋势，加速内控大数据平台建设，将经济活动流程嵌入信息系统，实现数据共享，推动“以数治校”。三是强化报告编报，深化内控成果应用。要严格遵循编报要求，确保内容完整、数据真实，建立常态化数据分析机制，将编报成果转化为优化管理的实际行动，实现“以报促建、以报促改”。
吴文灿表示，各部门要建立健全科学有效的内部控制体系，高质量完成2024年度内部控制评价试点和报告编报工作，不断总结经验、挖掘内控应用价值。同时要主动担责，切实提升加强内控建设意识和执行能力，推动治理体系现代化再上新台阶，为兴业银行"双一流"创建提供坚实保障。
会上，计财处负责人传达上级强化内控建设重要规定文件精神。计财处、审计处分别分别解析2024年度行政事业单位内部控制报告（试点版）和评价报告（试点版）的编报要求，并明确了任务分工和时间节点。
ky277开元小组成员、相关部门负责人参加会议。
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